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Executive Search Energiebranche

Führungskräfte mit viel Energie für Erneuerung
Das Ziel der CO2-Neutralität in Europa bis spätestens 2050 und die damit verbundene Dekarbonisierung prägen die Energiegewinnung und -versorgung sowie industrielle Produktion und Gewerbe. Insgesamt sind neue Strukturen, effizientere Prozesse und vor allem ressourcenschonende und emissionsarme Technologien gefragt. Smart City & Breitband, Digitalisierung der Netze oder grüner Wasserstoff sind nur einige Themen in diesem Zusammenhang. Die Umgestaltung der Erzeugungsstruktur und der Einzug der Digitaltechnologie stellen Akteure entlang der gesamten Wertschöpfungskette vor neue Herausforderungen. Führungskräfte sind in einer fachlichen und persönlichen Bandbreite gefordert wie nie zuvor.
Unsere Executive Search Consultants verfügen über tiefgreifendes Fachwissen und Erfahrung in der Energiewirtschaft. Dies ist eine entscheidende Qualität, um die Führungspersönlichkeiten für Ihr Unternehmen zu finden, die diesen Herausforderungen erfolgreich begegnen. Führungskräfte, die den „Blick über den Tellerrand“ beherrschen und die ihr Team durch eine in Teilen unbekannte und volatile Welt navigieren, die wesentlich durch Politik, Technologiefortschritt und Digitalisierungssprünge beeinflusst wird. Für ManagerInnen wird erfolgskritisch sein, wie ausgeprägt ihre Affinität für digitale Technologien (Cloud, AI, IoT uvm.) ist und ob sie einen konsequenten Kundenfokus mitbringen.

Herausforderung Versorgungssicherheit

Mit der Reform des Erneuerbare-Energien-Gesetzes (EEG) wird der Ausbau dezentraler regenerativer Stromgewinnung (Photovoltaik, Wind Onshore/Offshore) weiter regulatorisch unterstützt, um den ambitionierten Ausbauplan nicht zu gefährden. Sowohl die Umstellung auf dezentrale regenerative Erzeugungsquellen als auch ein zunehmend digital optimierter Kundenverbrauch (Strom und Gas, privat wie gewerblich) fordern Transport- und Verteilnetzbetreiber heraus. Enorme Investitionen sind notwendig, um steigende Mengen zu transportieren, digital effizient zu verteilen und die Versorgungssicherheit zu gewährleisten.

KI und Automatisierung in der Energiewirtschaft

Künstliche Intelligenz (KI) und Automatisierung halten immer stärker Einzug, insbesondere bei Netzbetreibern im Energiehandel und im Vertrieb. Gerade im Endkundenmarkt müssen Unternehmen innovative Angebote unterbreiten, um sich den digitalen Kundenzugang zu sichern.

Die Sektorenkopplung, also z. B. die Nutzung regenerativen Stroms auch für Verkehr und Wärme, fordert branchenübergreifendes Handeln insbesondere im Verkehrs- und Transportsektor sowie bei Quartierslösungen im Wohnungsbau. Neue digitale Prozesse fördern die intelligente Vernetzung, schaffen Effizienz im System und neue Kundenerlebnisse.

Neue Gesichter der Energiewirtschaft 4.0

Die Anforderungen an Führungskräfte in dieser Transformation sind höher denn je. Neben soliden kaufmännischen und technischen Kompetenzen sind digitale Kompetenzen und neues Unternehmertum gefragt.
Zu unseren Klienten zählen Stadtwerke, Energieversorger, Netzbetreiber, Dienstleister und Private- Equity-Investoren. Mit zahlreichen erfolgreichen Mandaten haben wir uns nicht nur ein großes Netzwerk an Führungspersönlichkeiten und Talenten in der Energiewirtschaft aufgebaut. Wir sind erfahren in der Beratung kommunaler sowie heterogen besetzter Aufsichtsgremien. Als Personalberatung mit einem einzigartigen Fachwissen in der Branche kennen wir Ihre Geschäftsfelder und können somit Führungskräfte mit Potenzial identifizieren und für Sie gewinnen.

Unsere Personalberater
Clean Technology, Energy, Utility & Transportation

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Alexander Matthies
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